調査票きましたよ。 | 神奈川の介護の求人ならスタッフのやりたいことを尊重する株式会社はたけ

　去年9月から訪問介護事業を行っております。三浦市中心に動いていますが、お客様はいますが、職員がどうしても集まらない。人口4万人の市ですので、働き手は少ないかもしれません。お客様は沢山、働き手が少数、なかなか難しいですね。1年経過していますが、面接件数は5件です。2名採用していますが、1年で2名採用は寂しいですね。なんとかして、今年度中に5名採用、来年8月31日までには10名採用したい。本気で思っています。売上、利益は順調です。宜しくお願い致します。

　1年経ちましたが、実地指導、監査がやってきません。準備はほぼできていますし、いつ来ても平気かな？運営開始してから1年目と、指定申請が終わってしまう月5年に1回くらいの割合できそうですが、封筒が届かない。なんだか心配。厚生労働省からの毎年くる調査票は届きました。先月あたりに、運営状況点検書、介護情報サービスかながわから、取り出して行っています。いつ来るんだろう？早くきて、見て欲しい。不安ではないですけど、保健所、市の監査員に確認はしてもらいたい。解らずに間違えていて事を続けているのはしたくない。確認、お願いします。コロナの関係で難しいのはわかりますが、お願いします。

　本日1名様廃の連絡。昨日まで支援に入っていましたが、急変。ご逝去での廃止です。本当に、9月から多い。何かが起こっているのか、時期的な問題もあるかと思いますが、土曜日、日曜日の電話は本当に怖い。事業所にいつ電話しても、転送電話で社用携帯に転送されます。毎週不安。介護保健での仕事ですので、仕方がないのはわかっていますが、勝手かもしれませんが、楽しく笑顔で最後まで支援をしていきたと思う。